رحمت‌اله حافظی، مدیرعامل و نایب‌رئیس اسبق هیات‌مدیره شرکت متد با اشاره به اقدامات صورت‌گرفته در این شرکت، گفت: چند سالی بود که وعده اجرای طبقه‌بندی مشاغل داده می‌شد ولی معوق مانده بود که بحمدالله مراحل قانونی و هماهنگی‌های آن انجام گرفت و در حال حاضر پرداخت حقوق ماهانه پرسنل شرکت در سطح کشور در چارچوب تعیین‌شده در حال انجام است.
وی با اشاره به وضعیت بیمارستان امام خمینی (ره) کرج نیز گفت: پرداخت نشدن حقوق پرسنل، عدم پرداخت پاداش پایان خدمت بازنشستگان بیمارستان از سال ۹۷ به بعد، پرداخت نشدن حقوق پزشکان این بیمارستان به مدت دو سال و وجود ۸۵۰ پرونده قضایی علیه بیمارستان موجب تعطیلی بیمارستان شده بود. بحمدالله با تلاش سخت مدیران شرکت و همراهی مسئولین استانی این مشکلات بتدریج مرتفع و این بیمارستان فعال شده و طی سال جاری نیز رتبه یک اعتباربخشی را از وزارت بهداشت دریافت کرده و بازفعال سازی این مجموعه باعث افتخار بنیاد شهید و امور ایثارگران است.
افزایش تعداد ماموریت‌های امداد آمبولانس‌ها تا ۳.۵ ماموریت در روز
حافظی در مورد ناوگان امداد آمبولانس این شرکت نیز گفت: آمبولانس‌هایی که در اختیار ادارات استانی بود، تجمیع شد و طی شش ماه گذشته، یک پایگاه امداد آمبولانس در تهران به ۲۵ پایگاه استانی در سراسر کشور افزایش یافت و میانگین عملیات هر آمبولانس از یک ماموریت در روز به ۳.۵ ماموریت در روز افزایش یافت. البته آمبولانس‌های برخی استان‌ها تا ۸ ماموریت در روز را هم داشته اند.
تهران‌الکتریک می‌تواند بازوی اقتصادی شرکت متد شود
دکتر حافظی با اشاره به خروج مراکز توانبخشی از موسسه ایثار و الحاق این مراکز به شرکت متد، افزود: گرچه حقوق پرسنل مراکز توانبخشی از ابتدای سال ازسوی شرکت متد پرداخت می‌شود، ولی درآمد آنها برخلاف تفاهم‌نامه مابین این شرکت و موسسه ایثار، همچنان وارد موسسه ایثار می‌شود.
ایشان با اشاره به کارنامه درخشان بیمارستان ساسان به عنوان یکی از بیمارستانهای زیرمجموعه این شرکت، گفت: بخش عمده ای از اصلاح فرایندها در این بیمارستان انجام گرفته و افزایش درآمدها ناشی از این اصلاحات، قابل توجه و چشمگیر است.
حافظی با اشاره به انتقال شرکت تهران الکتریک از سازمان اقتصادی کوثر به شرکت متد، گفت: این شرکت می‌تواند بازوی اقتصادی شرکت متد باشد و متد با بهره‌گیری از این ظرفیت، می تواند کیفیت خدمات‌رسانی در بیمارستانهای اعصاب و روان جانبازان را ارتقا دهد.
وی به برگزاری اردوهای پایش سلامت برای جانبازان اشاره کرد و گفت: چندین اردوی پایش سلامت برای جانبازان در چابکسر و کردان کرج برگزار شد که رضایتمندی قابل توجه آنها و خانواده معزز آنان را در پی داشت.
پیشنهاد من این است که این اردوها برای جانبازان اعصاب و روان، کانادین، بصیر و نخاعی ادامه پیدا کند.
دکتر حافظی در خاتمه از هیات‌مدیره قبل و پرسنل این شرکت تقدیر و تشکر کرد و توفیق بیشتر اعضای جدید هیات مدیره در گرامیداشت مقام ایثار را با ارائه خدمات بهینه به آنان خواهان شد.
